Unser Unternehmen kann nicht nur ausgezeichnete Referenzen und zahlreiche Auszeichnungen vorweisen. Bei uns arbeiten Sie auch mit interessanten und sachkundigen Menschen aus aller Welt zusammen – und das macht Spaß.
In Kalifornien, Kolumbien, Brasilien, Frankreich und an vielen anderen Orten der Welt arbeiten wir alle auf das gleiche Ziel hin: die Reduzierung von 1 Milliarde Tonnen Kohlenstoffemissionen bis 2030.
Chief Executive Officer
Chief Executive Officer
Sheri has worked across the world with companies scaling climate solutions. With a focus on clients, partnership, and impact, she leads our work with climate-leading businesses and high impact projects to drive the global transformation to a low carbon economy.
Chief Financial Officer
Chief Financial Officer
ShanMae leads our financial management and strategy. With over 20 years’ experience across a range of industries, she helps shape operational decision making – drawing upon her deep understanding of the impact of both micro and macro environmental factors on this.
Chief Corporate Affairs and Impact Officer
Chief Corporate Affairs and Impact Officer
Alex brings a wealth of knowledge of carbon industries and scale-ups, gained from her experience managing legal, compliance, risks and intellectual property activities. She takes a business-oriented approach to her role, all while leading with empathy and enthusiasm.
Chief Operating Officer
Chief Operating Officer
Kelly leverages her deep understanding of supply chain, project management, and operational transformation to secure and deliver high-quality projects for client portfolios and manage our project development operating projects across the globe.
Strategic Adviser
Strategic Adviser
Rob draws on his policy expertise and deep knowledge of sustainable development to act as a strategic adviser at Climate Impact Partners. He focuses on shaping approaches that enhance the environmental and social impact of the voluntary carbon market, providing guidance on how to align market practices with emerging policy, stakeholder expectations, and sustainable development priorities.
„Die Möglichkeit, in unserer unmittelbaren Gemeinschaft und weltweit einen spürbaren Unterschied zu machen, hat mich schon immer motiviert. Deshalb arbeite ich gern bei Climate Impact Partners. Tagtäglich arbeite ich mit ehrgeizigen Marktführern zusammen und helfe ihnen, durch maßgeschneiderte Lösungen Verantwortung zu übernehmen und der Klimakrise positiv entgegenzuwirken.“
Client Solutions Manager, UK
„Meine Eltern haben mir folgende Karrieretipps mit auf den Weg gegeben: Such Dir eine Problematik, die Dir am Herzen liegt und einen Ort, an dem Du gern lebst und Dich dafür einsetzen kannst. Such Dir dann ein Unternehmen, dem seine Mitarbeiter und die Gemeinschaft ebenso wichtig sind wie die Problematik, für die Du Dich einsetzt. – Ich habe dies beherzigt und wohne jetzt in Portland, wo ich mit gleichgesinnten Kollegen und Partnern gegen den Klimawandel vorgehe. Vielen Dank, Eltern!“
Vice President, Western Region, USA
„Ich bin zu Climate Impact Partners gekommen, weil mich das Ethos des Unternehmens interessiert hat, durch Förderung von Klimaschutzmaßnahmen Breitenwirkung zu erzielen. Seit ich hier arbeite, bin ich von meinen Kollegen begeistert – nicht nur von ihrer Kompetenz, sondern auch von unserem gemeinsamen Bestreben, nachhaltige Veränderung zu bewirken."
Head of NBS Technical, Project Development, UK
„Ich bin aus drei Gründen froh, bei Climate Impact Partners zu arbeiten: 1. Es ist ein führendes Unternehmen mit langjähriger Erfahrung, dem Kunden und Partner vertrauen; 2. Es ist ein Unternehmen, das Innovation fördert, aber dabei seine Integrität bewahrt; und 3. Die Mitarbeiter in aller Welt begeistern sich gleichermaßen für den Klimaschutz, was sie bei ihrem Einsatz gegen den Klimawandel antreibt.“
Managing Director, Latin America
„Climate Impact Partners verfolgt einen kundenorientierten Ansatz. Dies ist nur dank seines engagierten und gut eingespielten Teams möglich. Ich kann bestätigen, dass die Mitarbeiter von Climate Impact Partners von ihrer Persönlichkeit her gut in diese Unternehmenskultur hineinpassen. Die Rolle, Persönlichkeit und das Talent jedes Einzelnen sind maßgebend für den Erfolg – und daher fühle ich mich bei der Arbeit hier wertgeschätzt, zufrieden und erfüllt.“
Carbon Asset Developer, Kenya
